El Bloc del Gremi

Al BLOC del Gremi de Fabricants podeu accedir a articles, informes, opinions, etc., de diversos temes d’actualitat.

Altres blocs que també us poden interessar:

  • Fent Lideratge – Bloc de Núria Aymerich, experta en desenvolupament del lideratge directiu i organitzacional.
  • XF/Innovación 6.0– Bloc de Xavier Ferràs, professor del departament de Direcció d’operacions, innovació i Data Sciences d’ESADE
  • Informes destacats – Foment del Treball
  • Arxius Think-Tank – Institut d’Estudis Estratègics de Foment del Treball
  • Nada es Gratis – Bloc independent i gestionat per l’Associació Nada es Gratis. Bloc d’economia, (…) per promoure l’anàlisi i el comentari de prestigiosos investigadors econòmics (…), persegueix apropar la recerca econòmica al públic en general.
roses

El líder ha de ser imperfecte. I ho sap – Núria Aymerich

Article de Núria Aymerich, experta en lideratge directiu i organitzacional, publicat en el seu bloc FENT LIDERATGE.

(…) “El líder aprèn, sap escoltar, té visió, sap definir objectius grans,  sap fer equip i sap il·lusionar-lo, promou el creixement i el coneixement de tots els  membres de l’equip, és ètic, és humil, té coratge…”

Podeu accedir a l’article AQUÍ

idea-152213_1280

Inventar inventores. Artículo de Javier Ferri al bloc Nada es Gratis

Article de Javier Ferri, publicat al Bloc Nada es Gratis, el dia 1 de setembre de 2020.

“Una de las consecuencias lógicas de inventar inventores es la mejora del rendimiento del gasto en I+D. Lo demás tiene que ver con la mayor productividad, el aumento del empleo y los salarios, el bienestar y el progreso. Lo demás vale la pena. Si tenemos pocos inventores/innovadores ¿no convendría poner el foco en las razones que explican esta carencia?”

“(…) en este artículo voy a hablar de las restricciones a las que se enfrenta la oferta de inventores/innovadores (…)”

Podeu llegir l’article AQUÍ

 

 

Foto de Magda Ehlers en Pexels

Innovación Azul. Article de Xavier Ferràs

Article de Xavier Ferràs, publicat el 27 d’agost de 2020 a xavierferras.com

“Hay cuatro tipos de innovación básicos, representados por cuatro colores.”

(…) “Pero el campo de batalla está en la innovación azul”

(…) “Hemos llegado a un punto de no retorno: la tecnología es el driver definitivo de la economía tras la Covid. Será el activo fundamental en la valoración y el futuro de las empresas.”

Podeu llegir l’article AQUÍ

Fent lideratge_Shodo_Kanji_Nuria Aymerich

Lideratge per renéixer. Núria Aymerich

Lideratge per renéixer. Article de Núria Aymerich, experta en lideratge directiu i organitzacional, publicat en el seu bloc FENT LIDERATGE.

La pandèmia ha posar en evidència les febleses estructurals de la nostra societat. Fa més evident les principals necessitats, tant les de les societats més pobres com les que n’hem anomenat les del primer món.
Ara és temps per aprofundir en el lideratge individual i de l’equip.
És temps per renéixer, però no de qualsevol manera. Ara és temps de posar en valor, el nostre coneixement i la nostra experiència. Adonar-nos de què hi ha en el  veritable compte corrent del banc de la nostra vida.

Podeu accedir a l’article AQUÍ

pixabay

La economía circular y su impacto regulatorio en las empresas españolas. Article de Jana Sendino

Article de Jana Sendino, Manager de l’àrea de sostenibilitat de KPMG España, publicat a la arevista de medi ambient Residuos Profesional.

  • España circular 2020
  • ¿Qué implicaciones tiene para las empresas españolas? – Diversos sectors
  • Claves para que la rueda de la economía circular no se “oxide”
“El sector privado debe marcar el ritmo dando un paso atrás para analizar su modelo con perspectiva, convirtiéndose en el impulso necesario para circularizar su actividad. Y, desde nuestra experiencia, esto debe hacerse desde un punto de vista estratégico, teniendo en cuenta no solo los aspectos de los procesos productivos sino todos los impactos a lo largo de la cadena de valor. Considerando, además, la interconexión que existe entre las sociedades, los tejidos industriales y las compañías. No es una tarea fácil, pero será la clave para la supervivencia a largo plazo de las empresas”.

Podeu accedir a l’article AQUÍ

Núria Aymerich_SG Gremi Fabricants Sabadell -

LIDERATGE. ÉS ACCIÓ. ÉS RIGOR. Article de Núria Aymerich

Article de Núria Aymerich, publicat al seu Bloc FENTLIDERATGE

“La nostra societat necessita rigor. Rigor en la presa de decisions. Rigor en la comunicació d’aquestes decisions. Rigor en el fer …”
“El rigor s’obté  a partir del coneixement, actuant amb humilitat i tenint coratge…”
“Un líder és rigorós i passa a l’acció. I passa a l’acció comptant amb la informació necessària treballada, fonamentada, documentada i contrastada. I això és aplicable al directiu, al comunicador, i al polític”.

Podeu accedir a l’article complert AQUÍ

Xavier Ferràs

El gran acelerador. Article de Xavier Ferràs

“La crisis de la Covid-19 es un gran acelerador. Lo que pasaría en diez años, pasará en diez meses. Salimos de la pandemia con un mundo fragmentado”.

“Hay esperanza y urgencia en Europa. Y un destello de liderazgo. Si no existen Googles europeos es porque no hemos creado el ecosistema para ello. Deberíamos tenerlos”.

Article de Xavier Ferràs, publicat en el seu bloc i inicialment a La Vanguardia.

Podeu accedir a la lectura de l’article AQUÍ

Josep Albet

Ajuda i Competitivitat. Opinió de Josep Albet

Article d’opinió de Josep Albet, consultor, docent i executiu, publicada a L’econòmic (10 maig 2020).

(…) La nova normalitat de què tothom parla, si efectivament es produeix, ha de ser l’oportunitat per canviar l’objectiu -millora de la productivitat i el missatge -cal ser competitius–. (…)

Podeu accedir a l’article complert AQUÍ

Utilitzem cookies pròpies no intrusives i de tercers per donar-vos accés a totes les funcionalitats. Feu clic aquí per saber quines galetes utilitzem.

The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.

Close